本站 10 月 10 日消息，据 bbc 报道，美国航空巨头波音公司称，由于与工会代表的谈判陷入僵局，已撤回对罢工工人的加薪提议。波音指责工会没有认真考虑其提议。
图源 Pexels国际机械师和航空航天工人协会（IAM）表示，波音公司“一心坚持非谈判提议”，该6 p r q 1 m提议已被其成员拒绝。
上个月，波音宣布了其s m v 4 8 ^ 0 Q所谓的“最好和最终”提议，即在四年内给工人加薪 30%，这低于工会要求的 40%。
波音商业飞机总裁斯蒂芬妮・波普在一封发给员工的信中说：“工会提出的不容商量的要求远远~ Z E超过了我们作为一家企业要保持业务竞争力所能接o A # ~受的水平。鉴于这一立场，进一步谈判在5 q P 5 O 3此时已u u W b k k 2 #没有意义，我们的提议已被) ! h a } ? y撤回。”
但工会代表表示，波音公司不愿e a q d \ 1 z意就其最新提议的条款进行谈判。
上个月，美国西北部的 3 万多名波音工人举行了罢工，此前他们拒绝了一项包括 25% 加薪在内的临时协议。
作为对罢工的回应，波音已经暂停了数万名员工的工作。波音表示，只要罢工持续，美国c i O本土的高F q E 3 . l m h f管、经理和员工将被要求每四周休假一周。该公司表示，罢工的影响将取决于其持续时间，但分析师称，长时间停工可能会使该公司; k &及其供应商损失数b : z w ; ) b十亿美元。
本站注意到，波音公司上次员工H p T d n J U o \罢w Q 9 ? e工发生在 2008 年，持续了大约八周。
在此次罢工之前，波音公司已经面临历史性的亏损，同时由于公司对制造质量的担忧，生产速度已经放缓。
以上就是谈判陷入僵局，波音撤回给罢工工人加薪 30% 的提议的详细内容！
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